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信息经济时代企业知识型员工的管理
本文ID:LWGSW80710
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【摘要】信息时代下,知识型员工对于企业的发展至关重要,对知识型员工合理有效的管理是一个企业立足和发展的根本,所以笔者从信息时代的特征,知识型员工的作用等方面来谈谈对知识型员工的管理。
【关键词】信息时代;知识经济;知识型员工;管理;
知识型员工的基本概念
(一)知识工作与知识型员工
美国著名管理学家彼得•德鲁克对知识工作的定义是:利用知识与技术提高生产率,使知识具有生产性、生产力特点,从而对管理理论产生重要影响的知识管理活动参与过程。随着科技的发展,知识工作的含义也随之发生了根本的变化,特别是进入信息经济时代,知识工作又有了新的内涵,即信息经济时代条件下的知识工作,是以知识和技术的应用与创新为主要特色的经营管理活动参与过程。这一时期,知识工作的核心内容是学习新知识、创造新产品,即知识工作的一切目标都是围绕着知识的创新而展开的。所以,新的知识工作的概念应是指对知识的学习、利用和创造发展新知识的活动。
知识型员工是指一方面员工能充分利用现代科学技术知识提高工作效
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