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关于我国劳动力就业困难的成因与对策的体会
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关于我国劳动力就业困难的成因与对策的体会
1
关键词:劳动力 就业 对策
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一、劳动力概念
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二、我国劳动力就业困难的成因
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三、 解决劳动力就业过程中问题的基本对策
2
参考文献:
3
关于我国劳动力就业困难的成因与对策的体会
摘要:我国劳动力供求总量与结构严重失衡,失业率逐年攀升。虽然就业人口绝对数量有所增加,但经济增长率和人口就业率并没有同步增长。我国是一个人口大国,劳动力过剩是一个非常严重的问题。劳动力市场不完善是当前困扰我国就业问题的重要原因之一,本文讲述了我国劳动力就业困难原因及解决问题的对策。
关键词:劳动力 就业 对策
一、劳动力概念
劳动力有广义和狭义之分。广义上的劳动力指全部人口。狭义上的劳动力则指具有劳动能力的人口。在实际统计中,考虑劳动年龄和劳动能力两个因素的指标有劳动年龄人口和社会劳动力资源总数。二者的关系是:社会劳动力资源总数=劳动年龄人口+劳动年龄之外实际参加劳动人数-劳动年龄内不可能参加劳动人数。物质资料生产过程是劳动力作用于生产资料的过程。离开劳动力,生产资料本身是不可能创造任何东西的;但是,在物质资料生产过程中,劳动力发挥作用,除了必须具备一定的生产经验和劳动技能或文化科学知识外,还必须具备一定量的生产资料,否则,物质资料生产过程也是不能进行的。劳动者在生产过程中运用自己的劳动力和生产工具,作用于劳动对象,既可以创造出物质财富,也可以不断提高自己的劳动技能。
二、我国劳动力就业困难的成因
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