农村幼儿教师流动情况及原因的调查研究及其对策建议

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前言

俗话说万丈高楼平地起,千里之行始于足下，学前教育对于一个人的发展而言就是根基，根基不牢，何谈万丈高楼，所以说学前教育关系到一个人后期的成长，同时也关系到祖国的未来发展，但是目前我国面临着一个严重的问题，就是农村幼儿教师流动严重，当然了，城市话发展的快，城市中的学前教育质量基本上可以保证，但是，中国毕竟是个农业大国，13亿人口中有9亿农民，所以我们必须要重视农村幼儿教师的流动情况

关键词：学前教育、农民、幼儿教师的流动

一、农村幼儿教师流动情况及原因的调查研究及其对策建议

二、幼儿园教师流失的原因

1.农村幼儿教师工资待遇相对城市教师而言差距大

2.幼儿教师的工作强度大和压力大

3.幼儿教师的安全压力

4.给自己充电的机会少

三、对策研究

1.树立正确的观念，提高教师的职业素质

（1）加强职业道德修养

（2）提高教师的业务素质

（3）更新教育观念

（4）提高心理素质、情感教育

2.加强师资培训工作，改善教师待遇

3.避免小学化倾向

(1)强化教育部门的管理职能，加大督导与评估的力度

(2)加大培训力度，提高农村幼儿教师的素质，优化教育的内部因素

(3)转变家长的教育价值观，寻求农村幼儿教育发展的社会支持

4.提高农村幼儿教师的社会地位

总结

参考文献


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