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浅析企业人力资源管理的问题与对策
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NC5893 浅析企业人力资源管理的问题与对策
浅析企业人力资源管理的问题与对策1
二 企业人力资源管理存在的问题1
1 对人力资源管理认识不深1
2、人员招聘选拔机制不科学2
3、绩效评估激励机制不完善3
4、企业文化不深入3
三、改善企业人力资源管理的对策 1、加强企业对人力资源管理认识4
2、优化企业人员招聘策略4
3、健全企业人力资源绩效评估和激励机制5
4、改善企业文化,营造良好的氛围6
浅析企业人力资源管理的问题与对策
[关键词]:人力资源管理 问题与对策 绩效评估 激励机制 企业文化
[摘要]:随着我国市场经济的日趋完善和全球化经济的形成,企业的发展遇到一些问题,而其中最为关键的是人才问题,这一问题严重阻碍了企业的发展,人力资源管理作为决定企业成败的一个关键因素,文章旨在分析人力资源管理存在问题的基础上,提出加强人力资源管理的对策。
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