电气工程
会计论文
金融论文
国际贸易
财务管理
人力资源
轻化工程
德语论文
工程管理
文化产业管理
信息计算科学
电气自动化
历史论文
机械设计
电子通信
英语论文
物流论文
电子商务
法律论文
工商管理
旅游管理
市场营销
电视制片管理
材料科学工程
汉语言文学
免费获取
制药工程
生物工程
包装工程
模具设计
测控专业
工业工程
教育管理
行政管理
应用物理
电子信息工程
服装设计工程
教育技术学
论文降重
通信工程
电子机电
印刷工程
土木工程
交通工程
食品科学
艺术设计
新闻专业
信息管理
给水排水工程
化学工程工艺
推广赚积分
付款方式
首页
|
毕业论文
|
论文格式
|
个人简历
|
工作总结
|
入党申请书
|
求职信
|
入团申请书
|
工作计划
|
免费论文
|
现成论文
|
论文同学网
|
全站搜索
搜索
高级搜索
当前位置:
论文格式网
->
现成毕业论文
->
工商管理毕业论文
企业员工激励机制的构建策略
本文ID:131968
(字数:7727)
全文下载链接
(充值:148元)
XCLW78752 企业员工激励机制的构建策略
内 容 摘 要
随着我国经济迅速增长,企业发展加快,企业之间的竞争逐渐发展为人才的竞争。本文以YD公司为例,分析其员工激励机制,发现员工激励存在薪酬分配不合理、缺少科学的绩效考核制度、福利制度不够完善、缺少正规培训制度、缺少明确的晋升标准。通过对YD公司激励问题的研究并结合相关理论和设计原则,确定了该公司的优化方案:一是对薪酬制度进行完善;二是丰富福利制度;三是建立科学有效的绩效考核制度;四是建立全面的培训制度;五是制定合理的晋升体系。最后对方案的顺利实施和实施保障提出了相关建议。
[关键词]:激励机制;物质激励;非物质激励
目 录
1 引言3
2 YD公司激励机制现状4
2.1 YD公司基本情况介绍4
2.1.1 公司介绍4
2.1.2 公司组织架构4
2.2 YD公司激励机制现状分析5
2.2.1 物质激励5
2.2.2 非物质激励5
2.3 YD公司激励机制满意度调查6
2.3.1 员工基本情况统计6
2.3.2 激励因素满意度调查统计7
3 YD公司激励问题分析8
3.1 物质激励存在的问题8
3.1.1 薪酬分配不合理8
3.1.2 缺少科学的绩效考核制度8
3.1.3 福利制度不完善9
3.2 非物质激励存在的问题9
3.2.1 缺少正规培训制度9
3.2.2 缺少明确的晋升标准9
4 YD公司激励机制的优化策略10
4.1 激励机制设计的思路和原则10
4.1.1 激励机制设计的思路10
4.1.2 激励机制设计的原则10
4.1.3 激励机制设计的要求11
4.2 物质激励11
4.2.1 完善薪酬制度11
4.2.2 建立科学有效的绩效考核制度12
4.2.3 丰富福利制度13
4.3 非物质激励13
4.3.1 建立全面的培训制度13
4.3.2 制定合理的晋升制度14
5 结语14
文献
企业员工激励机制的构建策略为现成毕业论文,如需要的全部内容,请联系
论文同学网
客服下载。
相关论文
本论文在
工商管理毕业论文
栏目,由
论文同学网
整理,转载请注明来源
www.lwgsw.com
,更多论文,请点
论文格式范文
查看
最新论文
热门论文
上一篇
:
经济型酒店发展的对策研究
下一篇
:
企业中“跳槽”现象的原因及举措..
Tags:
企业
员工
激励机制
构建
策略
【
收藏
】 【
返回顶部
】
新闻学专业毕业论文
录音专业毕业论文
摄影专业毕业论文
表演专业毕业论文
播音与主持毕业论文
广播电视编导毕业论文
动画专业毕业论文
教育管理
数学教育
汉语言文学
小学教育
计算机
保险学毕业论文
财税学毕业论文
经济学毕业论文
税收学毕业论文
投资学毕业论文
应用心理学
学前教育
市场营销
工商管理毕业论文
会计学毕业论文
广告学毕业论文
人力资源毕业论文
视觉传达毕业论文
通信工程毕业论文
文化产业管理毕业论文
行政管理毕业论文
艺术设计毕业论文
公共事业管理
现代企业管理论文
精彩推荐
论文格式网
为您提供
计算机
毕业论文范文
下载,只需要
10
元
每份点击
计算机论文
进入查看