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中国民营企业传承问题研究
本文ID:149114
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XCLW84179 中国民营企业传承问题研究
本文从当前的社会经济形势出发,指出中国民营企业在改革开放近40年间得到了迅速发展, 已成为国民经济的重要组成部分,而企业的传承是企业成长、壮大的关键,目前,我国民营企业多处在第一代企业主权力交接的阶段。着重指出民营企业代际传承的问题和困境,主要体现在“民营企业要传承什么”、“民营企业权力传承阻力”、“民营企业传承的时机”、和“民营企业传承人的选择和能力需求”等四个方面。还从“财富要传承,企业文化和社会责任更要传承”、“理智对待权力传承,扫清传承障碍”、“创造传承条件,把握传承时机”、“综合考虑,选择最佳传承人”等四个方面对中国民营企业的传承对策进行探讨。提出,只有从根本上解决民营企业代际传承问题,避免传承中各种不必要纷争的出现,减少给企业造成的震荡,才能更好地实现民营企业的成功传承和可持续发展。
【关键词】:民营企业、传承、研究
目录
【关键词】:民营企业、传承、研究1
中国民营企业传承问题研究2
一、 我国民营企业传承问题研究背景2
二、我国民营企业传承存在的问题及原因2
(一)企业传承的是什么2
(二)企业传承权力交接的“肠梗塞”3
(三)企业传承的时机3
(四)企业传承人的选择和能力要求4
三、中国民营企业代际传承问题对策4
(一)财富要传承,企业文化和社会责任更要传承4
(二)理智对待权力传承,扫清传承障碍5
(三)创造传承条件,把握传承时机5
(四) 综合考虑,选择最佳传承人6
四、结束语6
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