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新时代国有企业行政管理改革措施
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XCLW83357 新时代国有企业行政管理改革措施
由于国内社会主义市场经济的快速发展,国内原有的规划市场逐渐瓦解,而目前企业也早已开始掌握了自己的经营管理和监督管理。作为我们的支柱,企业在快速发展的的过程中,必须全面强化行政管理工作,以进一步加快转型建设,并掌握好开发的走向,进一步发挥其市场功能,以综合提高国家经济社会建设的总体水平。尤其是,在国际市场竞争日益强大的今天,国企在转变发展过程中还存在着明显的问题,唯有通过全面强化企业行政管理工作,并根据市场经济环境变化趋势,不断加强和完善对国有企业的行政管理,才能真正提升国企工作品质与效能,为社会市场经济的进一步发展提供强有力的保障。
关键词:行政管理,国有企业,问题,改革措施
目 录
摘 要I
第一章 核心概念论述1
1.1 行政管理1
1.2 企业行政管理1
1.3 国有企业行政管理2
第二章 国有企业行政管理中存在的问题3
2.1 行政管理机构臃肿3
2.2 行政管理模式单一3
2.3 行政管理制度不健全4
2.4 行政管理人员素养不够4
2.5 行政管理执行力不足4
第三章 国有企业行政管理现状-以中国电信为例6
3.1 中国电信人员分布6
3.2 中国电信行政信息管理6
3.3 中国电信行政管理制度6
3.4 中国电信行政管理培训6
第四章 新时代国有企业行政管理改革措施7
4.1 简化行政管理机构7
4.2 改善行政管理模式7
4.3 健全相关管理制度8
4.4 加强人员管理培训8
4.5 强化行政团队建设9
谢 辞12
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