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论企业员工招聘风险
本文ID:LWGSW113853
(字数:3047)
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128元
NC9410 论企业员工招聘风险
[关键词]招聘招聘风险风险防范1
一、招聘的风险分析1
(二)招聘人才的甄选风险1
(三)新聘员工的流失风险2
(四)员工招聘的法律风险2
二、产生企业员工招聘风险的原因分析2
(一)社会环境方面的原因2
(二)企业经营环境方面的原因2
(四)企业自身的原因2
三、员工招聘风险的防范措施2
(一)加强招聘人员自身素质2
(二)、增加信息透明度3
(四)加强企业内部招聘3
四、总结3
论企业员工招聘风险[摘要]招聘的过程既简单又复杂,如果企业招聘工作不当,是企业招不到合格员工会影响企业的经营,使企业受到损失,招聘风险会影响企业的生产效率和发展,给企业造成损失,要做好风险防范,提高员工招聘自身素质。
[关键词]招聘招聘风险风险防范
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