企业的财务管理建设——财务管理与会计核算 传统的财务管理对企业有形资产的确认、记录、计量、报告、评价,可以说是周密细致。然而,在知识经济时代,财务管理的基本要素面临着从财务资本向知识资本的扩展,财务管理的内容也将发生一些新的变化。如何降低知识资本的取得成本,怎样优化财务资本与知识资本之间的结构。财务和会计的分离是企业加强财务管理工作的必由之路,科学的设置财务和会计部门,有利于企业加强财务管理决策的科学性,提高会计工作质量。 从目前的实务状况来看,我国企业财务管理工作尚处于较低水平,管理手段落后,管理方法落后,日常财务管理工作以现金、应收应付款、存货等营运资金的管理为主,财务管理无法从大局上对企业经营状况予以把握。企业要想在新的经济环境中做到防范财务风险、提高资金效率,必须全面提升企业的财务管理层次。第一,财务管理内容上的拓展。第二,财务管理方法的更新。第三,财务管理手段的改良。 一、财务与会计的分离是适应企业发展的需要 随着全球经济的高速发展,企业要在激烈的市场竞争中站稳脚跟,必须加强自身内部各方面的管理水平。管理水平高的企业,必然要求分设财务和会计机构。财务管理从会计核算中独立出来,参与企业筹资决策、投资决策和股利分配决策等重大理财活动,是企业发展的必然趋势。 会计以核算为基础,为企业提供完整、详实的会计报表及对各种数据做简单、表面的文字说明,为企业管理提供综合财务信息,是企业决策支持系统的重要组成部分,是参与管理的一种间接行为。而财务管理则是一种直接的管理活动。通过分析各种会计核算数据,结合其他生产、经营、社会环境、政策等各种因素,确定企业的筹资决策、投资决策和股利分配决策。可见,随着市场经济的逐步完善,财务管理和会计核算分离,既是社会经济形势的需要,也是企业加强内部管理的要求,财务工作从单纯核算到参与管理,是一个质变的过程,两者应当分设。 财务管理与会计核算机构分设,可以促进两者工作的发展,提高专业化程度,并有助于明确财务目标和会计目标,促进财务工作和会计工作的深入开展,从而保证企业会计核算不受高层领导的主观影响,提供客观、真实、详尽的数据资料。同时,也避免了企业管理工作落后,在实践中提高财务管理水平,改善企业财务工作现状,有效地利用现有企业内部资源,降低生产经营成本,提高经济效益,为企业走向国际化奠定基础。 二、 科学设置企业内部财务管理机构 根据财务管理、会计核算的职能,形成以副总经理(财务总监)为首,下设财务部和会计部的机构体系。会计的主要职能是进行日常的经济核算、反映和监督,并为管理层提供各种会计信息资料。财务的主要职能是筹集资金,编制财务预测、决策,并进行有效地控制;参与企业重大经济决策、经济合同及经济政策的制定、分析、评价企业的运作现状,向领导提出发展建议。财务部设立分析规划小组,负责财务分析与计划工作;筹资小组负责企业资金筹集,资金成本核算和分析,资本结构的确定;信用保险小组负责应收账款的收回及信用政策的确定;投资项目小组负责投资项目的可行性分析与论证和投资运用决策;现金与有价证券管理小组负责现金管理和有价证券管理。同时增设税务会计师,负责处理纳税事项。 财、会分离,并不是截然分开,而是互相依托互相配合。会计部是基础,其主要任务是对外提供会计报告,如实反映企业经济活动;财务部是会计信息的利用,其主要任务是参与企业的经营管理与决策,控制企业资金运用全过程,在组织经营活动中财务管理以利润最大化为基本目标。财务管理工作必须以会计信息数据为依据,脱离企业会计数据的经济决策,只能是“空中楼阁”,无现实基础。会计工作是确认、整理大量的基本原始数据,系统汇总企业的会计资料,没有财务管理工作的分析评价,会计数据仅是一堆无用的数字,对企业经营决策没有作用。因此,两者的相互配合,才能深入开展财会工作,并充分发挥财务部门在企业经营决策中的决策优势。
三、加强及健全企业内部财务管理工作 企业内部财务管理的建设,只能通过计划和控制,使决策得以正确、有效地执行。财务管理应着重研究财务制度设计、财务组织设置、财务预测、决策、控制和协调等活动的具体实施,及具体从事筹资、投资、收益分配、各部门业绩评价等工作的方法和步骤。 首页 上一页 1 2 下一页 尾页 1/2/2 相关论文
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