我国企业会计制度改革路径研究01(二)

    

五 企业会计制度改革的主要措施

     1，提高会计人员的素质技能培训  

会计工作是经济管理工作的重要组成部分,是会计基础工作的基石,,会计工作在社会经济生活中的作用越来越重要。会计工作是由具体的会计人员完成的,会计工作是否能够发挥应有的作用，关键取决于会汁人员完成会汁工作的质量。那么如何提升会计人员业务操作水平品增强其防范风险能力更是值得我们探讨和深究的主题。我认为可以从如下几个方面狠抓齐管，全面促进。 一、认真制订培训计划 ，结合本企业实际，制订切实可行的培训计划，形成制度,一抓到底。同时根据培训重点和业务发展情况，适时调整会计人员学习方向。各个时期的培训资料均制成课件文本，及时下发给会计人员，便于系统学习，对照学习。 二、坚持早练晚训 坚持每周一课的会计业务学习。组织会计人员展开研究讨论，鼓励会计人员介绍自己最新的学习体会或提出业务上的疑惑，相互借鉴，共同解决疑点、难点。日常工作坚持巡查，及时提醒会计人员注意合规操作，培养会计自觉防止“差错及违规”的习惯，从思想上和工作上消除风险和隐患。 三、以考督学、以考促学 授课辅导安排会计人员轮流主讲，用以激发会计人员学习热情，培养会计人员的主动学习意识。，给予适度经济奖罚，从而激发人员勤学苦练、比学赶超的劲头。，四、攻尖排难，选能手 形式快速发展，业务不断添新。对于一些特殊业务、一些业务，安排专人负责攻尖排难，包括业务操作中所有的制度、流程的收集整理， 五、定期轮岗，训全能 制订会计人员轮岗计划，，这样做能使会计对即将轮岗的工作事先就有了熟悉与认知，以便更快地进入角色，胜任新的工作。同时会计人员定期轮岗，能达到全面了解熟知各项业务的目的，从而提升会计人员的综合业务能力。六，对财务人员进行定期或不定期的技能培训，加强继续教育的力度，尽快提高会计员的整体素质，以适应深化会计改革发展的需要

2， 加强企业外部的监管力度

    在目前的企业中，光靠企业自身约束来规范会计制度是很难以实现的，必须借助企业外部的监管来加以规范企业会计制度。例如，可以通过国家财政部来指导和督促企业的会计制度实施；可以通过 国家的税务部门来加强对企业的税务检查。此外，还可以在企业的内部设立相应的审计机构，或由主管会计的领导来监督本企业的经济活动。对于那些没有履行职责的会计工作人员，应给予一定的处罚措施，

3，现代企业会计制度

建立一套有效的现代化会计制度，首先，必须要符合当前市场经济体制改革的要求，在次基础上，可以进一步的建军立一套适合企业自身发展的会计制度。可以说，企业会计制度改革是随着市场经济体制变革而必须要做出的一种相应手段。此外，市场经济体制的发展也是一个不断完善的过程，同样，现行企业会计制度也必须与当前的市场经济体制结合，在原体制的基础上逐步进行修改和更新。由此我们可以总结出，现代会计制度的建立，不仅需要结合当前市场经济发展的体制，还需要具备一定的前瞻性，这样才能建立一套适合现代企业发展的会计制度。．

四，结语

在经济高速发展的今天，我国许多企业都面临着机遇与挑战，要在竞争中立于不败之地，就必须要适应当前市场经济发展的需要，理论联系实际加强会计制度改革的步伐，不断引进和学习国外的一些先进会计管理制度，相信我国企业的会计管理制度将会迎来一个更家辉煌美好的明天。

参考文献

1、王海波：《探析我国企业会计制度改革》,辽宁行政学院学 

2、潘海霞：《现行事业单位会计制度改革之我见》 ，经济师