电气工程
会计论文
金融论文
国际贸易
财务管理
人力资源
轻化工程
德语论文
工程管理
文化产业管理
信息计算科学
电气自动化
历史论文
机械设计
电子通信
英语论文
物流论文
电子商务
法律论文
工商管理
旅游管理
市场营销
电视制片管理
材料科学工程
汉语言文学
免费获取
制药工程
生物工程
包装工程
模具设计
测控专业
工业工程
教育管理
行政管理
应用物理
电子信息工程
服装设计工程
教育技术学
论文降重
通信工程
电子机电
印刷工程
土木工程
交通工程
食品科学
艺术设计
新闻专业
信息管理
给水排水工程
化学工程工艺
推广赚积分
付款方式
首页
|
毕业论文
|
论文格式
|
个人简历
|
工作总结
|
入党申请书
|
求职信
|
入团申请书
|
工作计划
|
免费论文
|
现成论文
|
论文同学网
|
全站搜索
搜索
高级搜索
当前位置:
论文格式网
->
现成毕业论文
->
人力资源毕业论文
海底捞人力资源管理问题及对策分析
本文ID:104454
(字数:10088)
全文下载链接
(充值:128元)
XCLW49739 海底捞人力资源管理问题及对策分析 (字数:10088)
中文摘要
近年来,随着餐饮业的快速发展与增长,很多企业需要应对各种冲击挑战与激烈竞争。海底捞作为一家民营餐饮企业,面临外部环境的激烈竞争,充分发现唯有提升企业的管理能力,建立其自身的主导力量,才能确保在当今猛烈的竞争环境下获取有利地位并占有一定实力。而对于一个企业的管理来说,尤其是餐饮行业,员工是其发展的核心资源以及其重要的支撑力量,综上,企业的人力资源管理事关企业的生存与其未来发展。因此,关于如何设计企业的人力资源规划和完善企业的人员培训制度等成为众多企业关注的重要问题,同时也在学术界引起了众多学者的关注。本文以我国餐饮行业中的海底捞为研究对象,对其人力资源管理问题进行深入的分析与探讨。具体如下:从海底捞的人力资源管理现状出发,采用文献归纳与总结的方法对其人力资源管理问题进行深入探讨与分析,从而归纳出其人力资源管理现存的问题,最后根据分析出的问题提出详细的对策和建议。通过本文研究以期为我国众多企业的人力资源管理提供一定的借鉴和参考。
关键词:人力资源管理;海底捞;人员培训
目录
一、引言
1
(一)研究背景
1
(二)研究目的与意义
1
(三)研究内容与方法
2
二、文献综述
3
(一)人力资源管理的概念界定
3
(二)人力资源管理的理论基础
3
(三)人力资源管理的相关研究
5
三、海底捞的人力资源管理现状分析
6
(一)总体发展情况
6
(二)发展阶段
6
(三)海底捞人力资源管理的现状分析
6
四、海底捞人力资源管理存在的问题及原因分析
9
(一)员工初期培训不足,对企业文化认知存在差异
9
(二)员工招聘和配置较低,未来发展受限
9
(三)内容创新性不足,且过于强调领导文化
9
(四)文化管理与制度管理相互割裂
10
(五)人才培养机制存在缺陷
10
五、海底捞人力资源管理的改善对策
11
(一)不断创新企业文化
11
(二)坚持人本化管理
11
(三)改革企业内部的人才培养机制
11
(四)完善和具体化培训内容
11
(五)实行分权,扩大监督
12
六、结论
13
参考文献
14
海底捞人力资源管理问题及对策分析为现成毕业论文,如需要的全部内容,请联系
论文同学网
客服下载。
相关论文
本论文在
人力资源毕业论文
栏目,由
论文同学网
整理,转载请注明来源
www.lwgsw.com
,更多论文,请点
论文格式范文
查看
最新论文
热门论文
上一篇
:
关于人力资源管理模式的研究
下一篇
:
知识经济与人力资源管理——以浙..
Tags:
海底
人力
资源管理
问题
对策
分析
【
收藏
】 【
返回顶部
】
新闻学专业毕业论文
录音专业毕业论文
摄影专业毕业论文
表演专业毕业论文
播音与主持毕业论文
广播电视编导毕业论文
动画专业毕业论文
教育管理
数学教育
汉语言文学
小学教育
计算机
保险学毕业论文
财税学毕业论文
经济学毕业论文
税收学毕业论文
投资学毕业论文
应用心理学
学前教育
市场营销
工商管理毕业论文
会计学毕业论文
广告学毕业论文
人力资源毕业论文
视觉传达毕业论文
通信工程毕业论文
文化产业管理毕业论文
行政管理毕业论文
艺术设计毕业论文
公共事业管理
现代企业管理论文
精彩推荐
论文格式网
为您提供
计算机
毕业论文范文
下载,只需要
10
元
每份点击
计算机论文
进入查看