中小企业创新管理研究(一)

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一、创新管理概念 ………………………………………………………………2

二、中小企业的特点 ……………………………………………………………2

（一）中小企业发展迅速,数量不断增长 ……………………………………2

（二）中小企业的发展集中在一些特定的行业…………………………………2

（三）中小企业富有活力，灵活多变……………………………………………2

（四）主要面向国内市场…………………………………………………………2

三、中小企业创新管理中存在的问题 …………………………………………3

（一）家族式管理…………………………………………………………………3

（二）缺乏匹配的企业文化………………………………………………………3

（三）对战略管理与激励机制认识不足…………………………………………3

（四）科研创新能力欠缺…………………………………………………………3

四、中小企业创新管理对策 ……………………………………………………4

（一）培养具有创新管理意识的领导者…………………………………………4

（二）中小企业的技术创新 ……………………………………………………4

（三）中小企业的管理战略创新…………………………………………………4

（四）政府鼓励中小企业创新管理………………………………………………4

参考文献 …………………………………………………………………………5

我国中小企业是推动国民经济发展，构造市场经济主体，促进社会稳定的基础力量。特别是当前，在确保国民经济适度增长、缓解就业压力、实现科教兴国、优化经济结构等方面，均发挥着越来越重要的作用。在当今国际、国内经济环境的影响下，我国中小企业的发展面临更为严峻的挑战，中小企业只有通过创新和创新管理,才能拥有自己的比较优势,才能持续健康发展。

一、创新管理概念

创新管理以组织结构和体制上的创新，确保整个组织采用新技术、新设备、新物质、新方法成为可能，通过决策、计划、指挥、组织、激励、控制等管理职能活动和组合，为社会提供新产品和服务。管理的创新是社会组织为达到科技进步的目的，适应外部环境和内部条件的发展变化而实施的管理活动。创新管理就是企业应用独特的、新颖的方式激发组织不断地开发产品、不断地开拓市场,并且形成一种持续性创新能力，最终将其转化为一种竞争力。

二、中小企业的特点

（一）中小企业发展迅速,数量不断增长

中小企业是促进就业、改善民生、稳定社会、发展经济、推动创新的基础力量，是构成市场经济主体中数量最大、最具活力的企业群体。中小企业发展状况，关系到中国经济社会结构调整与发展方式转变，关系到促进就业与社会稳定，关系到科技创新与转型升级。截至2018年，中国中小微企业占全国企业总数的 99.7%，其中小型微型企业占97.3%，提供城镇就业岗位超过80%，创造的最终产品和服务相当于国内生产总值的60%，上缴利税占50%。中国发明专利的65%、企业技术创新的75%以上和新产品开发的80%以上，都是由中小企业完成的。

（二）中小企业的发展集中在一些特定的行业

在人口众多、经济落后、技术装备差的背景下，发展起来的我国中小企业主要集中在劳动密集型产业和一些技术含量低的传统产业。根据对全国418869个乡级以上独立核算工业企业单位固定资产吸收劳动力的统计分析，固定资产原值1000万元以下的企业有396515个，占94.66%，其单位固定资产所吸收的劳动力相当于固定资产原值1000万元以上企业的4.3倍；固定资产原值1000万元以下的工业企业占全部独立核算工业企业固定资产的20.9%，而吸收的劳动力达到全部独立核算工业企业劳动力的53.3%。同时，由于我国中小企业多数利用传统技术进入农、牧、渔等传统行业，所以我国中小企业的产出规模都比较小，产品的技术含量较低。

（三）中小企业富有活力，灵活多变

企业目标与所有者目标高度一致，这使得中小企业富有活力，灵活多变；同时，企业内部组织结构简单，管理人格化，没有过多的管理层次，管理权力集中于所有者一人手中。管理者与一般从业人员之间的距离较短，且多具有一定的关系，如血缘、亲缘、地缘等，因此组织、协调、指挥、监督的过程较为迅速。但

是中小企业抗风险能力弱，寿命周期都比较短，每年都有大量中小企业倒闭，同时又有大量中小企业创立，新旧中小企业的更新速度较快。

（四）主要面向国内市场

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