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小学生自我管理能力的培养与研究(二)

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    (三)加强必要的行政管理措施培养小学生自我管理能力
    1、 充分尊重和相信学生
2、为学生参与管理创造机会和条件
3、教师要当好学生自我管理的导师和参谋
    4、培养集体观念
    5、发挥身边的模范榜样作用
    6、强化制度
   五、小学生自我管理的实践策略 
  (一)强化小学生自我管理的意识,发挥示范教育的作用,探索自我评价
    自我管理的直接动力来源于小学生自我服务,行为自律的需要。真正的自我服务、自我管理是儿童发自内心的行动,具有明确的目的性和计划性,因此,引导自我管理首先要强化自我管理的意识。 一方面,要对学生们进行生活学习的独立性教育,并举行各类小竞赛激趣,强化意识。课外,主动与家长联系,使学生获得更多的培养独立性的机会,保证了学校、家庭、社会影响的一致性。    另一方面,爱护学生自我管理的积极性,经常进行成就强化。一般说来,少年儿童的心灵是纯洁无暇的,他们乐于遵守纪律,乐于配合教师的工作,也乐于为集体服务。只要教育得法,每个孩子都会成为班级管理的积极参与者。
 (二)在活动中培养小学生自我管理的能力
首先要制订严密的活动计划,其次要充分调动学生活动的积极性,教师只能给予学生一定指导,而不能一手包办整个活动,而且还应该尽量使每一位学生都得到锻炼的机会。最后要重视对活动结果的评价。强调其活动的深远意义,致使其长期发挥效力。比如“三八”妇女节,举行“只要妈妈露笑脸”的作文竞赛、“五一劳动节”举行“今天你休息”的班会、“清明节”举行“接过先烈的旗帜”的扫墓活动、“十一”国庆节举行“我爱你,祖国妈妈”诗歌朗诵会等等,在这些活动中,班主任应扮演导演、倡导者和指导者的角色,彻底抛弃保姆式管理的做法,充分相信学生、尊重学生、依靠学生,大胆地放手让学生去实践。
(三)健全班级组织机构,坚持自我管理

    许多人说班级难于管理,其原因是让学生被动地接受管理,使其缺乏主人翁意识。若能让所有学生都能体验到作为班级的主人的责任,都能意识到自己是集体中不可缺少的一员,情形就大不一样了。要想调动全体学生的积极性,就必须让学生全体参与,构建全方位多层面的集体自我管理机构,体现管理的主体性。
 (1)组建责任心强的常务班委
  让学生主动参与班集体管理,老师不必事事躬亲,建立一支责任心强、素质高、工作胆大的班干部队伍是必不可少的。因为他们是班集体的核心,是凝聚班集体的纽带,有了一支强有力的干部队伍,班级管理就成功了一半。 
(2)“轮流执政”的值周班长
  一个班级需要一个相对稳定的班干部组织,可这个组织不能是静止不变,这样不利于学生的全面发展,应为每个学生提供当干部的锻炼机会。值周班长是经民主推选产生的临时班长,每六位同学一组自由结合,组成一届临时班委,负责本周班级的日常事务。其中一位同学总负责,任值周班长,其余五位学生分工负责。这种形式为每一个人提供了参与班级自我管理的机会和条件,锻炼了每位同学的能力,增强了学生的自我约束力和主人翁意识。
(3)灵活多样的自治小组
   要建设能让每个学生都能发挥主体作用的班级自我管理机构,就必须根据本班学生的实际组织和建立多样化的自主自治小组,如学习督导组、纪律监察组、卫生监督组等小组。这些小组吸收了全体学生参加,每个小组各不相同,每位学生有自由选择的权利,从而使全班同学人人有责任、个个担担子。既是管理者、参与者又是被管理者、合作者,做到“事事有人管、人人有事管、人人有人管、人人能管人”。
    引导小学生实现自我管理,并不是单纯为了减轻教师的负担,是班集体教学的基本要求。让孩子在意识上形成明确的观念,认识到自己应该“管”住自己,班集体教学的顺利进行离不开小学生的自我管理。培养小学生自我管理,可以提高他们自我教育的能力,也可以培养小学生独立的个性。

     参考文献 
1、钟雪莲;小学班干部选拔模式对学生民主参与能力的影响[D];广州大学;2011年
2、张路娟;小学生规划能力培养研究[D];华中师范大学;2013年
3、杨文湘,李斌;谈学生自我管理能力的培养[J];江西教育;1999年10期
4、王凤春,梁更;如何培养学生的自我教育能力[J];邢台师范高专学报;2001年03期

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