论文编号:GS2129  论文字数:6517,页数:04

大学生就业问题分析及对策
[摘要]我国高校扩招以后，高等教育事业进入了一个全新的发展阶段。大学生就业难，已经是一个不争的事实。2005年，官方公布的该年大学生就业率是84％，即使以这个数字来计算，当年一毕业就失业的大学生人数也达到了四十万之众，这还不包括那些立志来年考研的考研专业户、将户口迁回原籍挂靠单位的事实失业者，以及为数众多的工作不稳定，无法平稳度过职业生涯中第一个三个月试用期的漂泊者。在如此惨烈的现状中，有人惊呼中国的大学生过剩了，有人抱怨大学生的实践能力太低了，甚至连教育部的发言人也站出来呼吁曾经被视作天之骄子的大学生们把自己当作普通劳动者从二十世纪到二十一世纪大学毕业生人数急剧上升。本文依照由现象到本质，从原因到解决方案的思路，对当前大学生就业问题的现状进行分析，得出存在这个问题的其本原因，以及解决大学生就业问题的建议和措施：政府、学校及全社会的共同努力，创新观念，完善制度和改进工作方式，不断深化改革。
[关键词]大学生就业 问题分析 对策